Afdelingsmanager OK / Anesthesie

Ben jij een mensgerichte manager met ervaring binnen acute afdelingen van de zorg? Dan hebben wij een interessante functie voor jou beschikbaar in regio Rotterdam!

In het kort:

  • Functie: Afdelingshoofd
  • Provincie: Zuid-Holland - Rotterdam
  • Aantal uren: 32 tot 36 uur
  • Startdatum: Zo spoedig mogelijk
  • Dienstverband: Bepaalde/Onbepaalde tijd
  • Vacaturenummer: 3498

Vacature Afdelingsmanager OK / Anesthesie in regio Rotterdam

Voor een ziekenhuis in de omgeving van Rotterdam zoeken wij een ervaren manager voor de afdeling OK en Anesthesie. De vacature is voor 32 tot 36 uur per week. Ben jij een echte mensgerichte manager met ervaringen binnen acute afdelingen van de zorg? Dan gaan wij graag met jou in gesprek! Reageer vandaag nog op deze vacature voor meer informatie of een vrijblijvend kennismakingsgesprek. 

Over de functie afdelingsmanager 

In deze functie ga je aan de slag op een zeer modern OK-complex, uitgerust met de nieuwste apparatuur, voorzien van ruime gangen, grote buitenramen (mét uitzicht), een algemene holding, een grote verkoeverkamer en een aparte opdekruimte voor elke OK. Als afdelingsmanager word je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een team van 36 fte, werkzaam op de holding, OK en de recovery. Het team is hecht en professioneel maar er wordt ook zeker met elkaar gelachen. De lijnen zijn kort en er is sprake van weinig hiërarchie, wat zorgt voor een fijne samenwerking. Er wordt nauw samengewerkt met een tweede locatie, waarbij jij je tevens bezig houdt met de ontwikkeling van de sedatie binnen beide locaties. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het implementeren van het beleid van de organisatie en het financieel beheer binnen de afdeling.

Jouw profiel:

  • Jij hebt ervaring op het gebied van management, bij voorkeur binnen de acute afdelingen van de zorg;
  • Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding op HBO niveau;
  • Je bent een mensgerichte manager die goed kan werken binnen een team met sensitiviteit voor de omgeving waarbinnen wordt gewerkt;
  • Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je beschikt over overtuigingskracht en staat stevig in je schoenen. 

Wat kan je verwachten:

  • Een dienstverband voor 32 tot 36 uur per week, direct in dienst bij desbetreffend ziekenhuis;
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen en inschaling in FWG 60, max. € 4.378,-;
  • Een baan in een top(klinisch) ziekenhuis met veel ruimte voor opleiden, ontwikkelen, onderzoek en innovatie;
  • Goede bereikbaarheid van de werklocatie(s), zowel met het OV als per auto;
  • Parkeren tegen een gereduceerd tarief van €1,- per werkdag;
  • Een aantrekkelijke fiscale regeling reiskosten;
  • Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. sportmogelijkheden en een fietsregeling;
  • Activiteiten op het gebied van duurzame inzetbaarheid zoals stoelmassages, gezondheidsdagen en loopbaangesprekken;
  • Een mensgerichte en innovatieve cultuur met korte lijnen.
Interesse in deze vacature?

Ben je geïnteresseerd in deze vacature en voldoe je aan bovenstaande punten? Dan gaan we graag met je in gesprek over de mogelijkheden! Neem voor vragen contact met ons op via onderstaande contactgegevens, of meld je aan via onderstaande aanmeldknop!

of

Neem contact op met onze recruiter

Silvana van Beek
Als u doorsurft op deze website, gaat u akkoord met de plaatsing van cookies. Meer informatie Deze melding verbergen